下列选项中仅体现商品使用价值（），仅体现商品价值的有（），体现商品是使用价值和价值统一体的有（）。
①有分析师表示，中国大陆液晶显示器面板制造商正急起直追，但他们必须进一步降低成本和改善制造技术，才能赶上韩国及台湾的竞争者。
②方太橱柜经久耐用，受到广大顾客好评。
③国产长城哈弗SUV性价比突出。
④中国部分商品在国外屡次遭遇反倾销调查。
⑤海尔的4K电视所配备的一套中间件，可以通过电视控制冰箱，以及调节空调温度。
⑥换季时，经常能购买到物美价廉的服饰。
⑦红薯既含丰富的维生素，又是抗癌能手，被一些专家选为蔬菜之首。
⑧元旦快到了，许多商品竞相打折，非常实惠。
下图中，三个青年计划开办一家公司。
（1）依据我国的规定，他们要开办的公司属于______________公司。
（2）开办这样一家公司，注册资本最低限额是___________元人民币。（从A、B、C中选出。A．3万 B．10万 C．30万）
公司经营成功的主要因素有哪些？公司要制定 ；公司要提高 能力，依靠 、科学管理等手段，形成自己的竞争优势；公司要 ，树立良好的信誉和企业形象。
企业兼并和企业破产对我国社会经济发展具有重要意义：有利于优化 ，提高 。
为什么要高度重视就业？ 就业是民生之本：促进就业，能生产更多的 ；增加居民 ，提高人民 ；促进人的 。
如何解决我国当前的就业问题？ ① 必须把 放在经济和社会发展的突出位置；从人民群众的根本利益出发，实施 政策，加强引导，完善市场就业机制，扩大就业规模，改善就业结构。 ②劳动者要树立正确的就业观： ； ； ； 。
为什么要依法维护劳动者权益？ 是社会主义制度的 ，是保障劳动者 的前提，是充分发挥调动和发挥劳动者的 、 的保证。
如何维护劳动者的合法权益？ 要加强有关维护劳动者合法权益的法律、法规的建设，健全劳动合同制度，规范协调劳动关系，依法维护劳动者的合法权益。 要自觉地履行劳动者的 （获得权利、维护权益的基础）、依法签订 （重要依据）、增强权利意识和法律意识，当权益受到侵害时，可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护（维护的途径）。
材料一：改革开放以来，大批农民离开土地，进入发达地区和城市的工矿企业和建筑行业打工，为推动第二、三产业的发展和城市化进程作出了巨大的贡献，但他们的合法权益被侵害的情况普遍存在：如生产环境恶劣，工资拖欠，人身安全得不到保障，人格尊严受到侵犯等。
材料二：专家指出，我国的广大农村有广阔的发展空间，到城市打工并非农民赚钱的唯一出路。而积极推进农业产业化经营，形成科研、生产、加工、销售一体化的产业链条，是农民致富的重要途径。
材料三：党的十七大报告中指出：必须坚持以人为本。全心全意为人民服务是党的根本宗旨，党的一切奋斗和工作都是为了造福人民。要始终把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为党和国家一切工作的出发点和落脚点，保障人民各项权益，走共同富裕道路，促进人的全面发展，做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。
（1）联系材料一、三，分析维护农民工合法权益的经济意义。
（2）联系材料二，运用有关经济常识说明农业产业化是如何增加农民收入的。
（3）农民工合法权益的维护不仅是政府和用人单位的事，农民工自身也存在着问题。请你给农民工在维权问题上提出合理化的建议。
阅读材料，回答下列问题。
材料一在改革开放进程中，中国共产党取得的加快实现现代化、巩固和发展社会主义的宝贵经验之一，就是把提高效率同促进社会公平结合起来。党的十七大报告提出"初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系，再分配更加注重公平"。
材料二
注：劳动者报酬指劳动者因从事生产活动所获得的全部报酬，包括工资、奖金、津贴、上下班交通补贴、单位支付的社会保险费、住房公积金等。营业盈余指单位创造的增加值扣除劳动者报酬、生产税净额和固定资产折旧后的余领。它相当于企业的营业利润加上生产补贴。（资料来源：《中国统计年鉴》）
材料三 据统计，2000年国有及规模以上工业企业工资总额是企业利润的2.4倍，到2003年降到了0.43倍；2000年国有及规模以上工业企业利润占工业增加值的比重是4.3%，到2006年提高到了21.36％。
（1）从认识与实践关系的角度，说明党的十七大提出"初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系，再分配更加注重公平"的哲学依据。
（2）指出材料二、三反映的经济问题并提出解决问题的思路。
（3）结合材料一、二，运用所学政治常识，分析党的十七大提出"初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系，再分配更加注重公平"的基本道理。
材料一：中国社会科学院报告显示，2008年底全国将有100万高校毕业生不能就业，2009年将有600万大学生面临就业，就业形势“相当严峻”。
材料二：据调查，大学毕业生在选择就业地区时，前三项是上海（79%）、经济发达地区（52%）、深圳（49%）。选择到“西部地区”的毕业生，首选项不到3%，就业后一两年内因吃不了苦而被淘汰的大学生高达50%。月薪1 000元成为毕业生的求职底线，46%的应届毕业生表示低于这一收入宁愿待在家里。同时，七成以上企业则认为2005年的毕业生在工作中表现平平，30%的企业表示，如果招聘不到理想的毕业生宁可职位空着。
请运用所学知识回答：
（1）材料一、二所反映的当前大学生就业难的原因是什么？
（2）请你就当前大学生就业问题作一个社会调查。拟定一个调查题目，并简要写出你准备开展这项活动的步骤。
《劳动合同法》规定，劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准。同时，《劳动合同法》还规定，劳动者在该用人单位连续工作满10年的，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。但在2008年 1月1日《劳动合同法》具体实施前，许多企业却针对那些工龄将到10年的员工发出了“裁员令”。
（注：最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同）
（1）分析实行最低工资制对劳动者的意义。
（2）如果企业不执行当地的最低工资标准，劳动者应该通过什么途径来维护自己的权益？
（3）运用所学经济知识，分析企业“裁员”行为的是与非。
春兰集团曾经由于产品缺乏竞争力，负债500多万元。如今它已发展成一个年产值100亿元的大型企业集团。在这个过程中，春兰人突破常规思维，坚决砍掉了40多个批量小的产品，发行了3 000万股股票，获得了数亿元股金，后又参股交通银行，成立贸易投资公司，现在他们以40多亿元净资产控制了200多亿元总资产。同时春兰人通过增加科技投入，使每年开发新产品的新增产值达到总产值的60%左右，从而赢得了市场。
根据材料回答以下问题：
（1）春兰集团的发展过程说明了什么？
（2）春兰集团的发展对国有企业的改革有什么启示？
材料一：改革开放以来，我国汽车工业有了长足的发展，已经跃居世界前列。但同时我们也应该看到，我国汽车的技术、质量与发达国家有很大的差距，同类型轿车价格平均要高于发达国家。美、日、德等国只有几家汽车大企业，而我国有一百多家汽车厂，从总体上看经济效益不高。
材料二：近年来，一汽重组天津汽车、东风公司参股江苏悦达起亚合资公司、上汽与美国通用重组柳州五菱和烟台大宇等，反映出我国汽车产业新一轮的重组已经开始，生产集中度将进一步提高。
结合上述材料，运用经济常识谈谈如何发展我国的汽车工业及提高汽车公司的利润。
截止到2008年４月，全国2 903家国有及国有控股大型骨干企业中，已有2306家改制为多元股东持股的公司制企业，改制面在80%以上。目前，国有控股的境内外上市公司1 000余家，其国有权益和实现利润分别约占全国国有及国有控股企业的17%和46%。
请回答：
（1）什么是公司？为什么许多国有大中型企业改制为公司制？
（2）你认为公司的经营发展应该注意哪些问题？
两家大型电器公司展开质量竞争。A公司作出这样的承诺：购买该公司大型家用电器的用户，如果对产品感觉不好，公司负责调换，在使用90天内可以退货，付全部货款。不久，该公司的竞争对手B公司作出反应，提出让顾客“100%满意”，如果对购买的大件电器不满意，1年内免费调换。
谈谈对这两家公司竞争的认识。
粤公网安备 44130202000953号
