“人不是你最重要的资产,合适的人才是”,科林斯在《从优秀到卓越》一书中指出:“首先要请合适的人上车,送不合适的人下车,给合适的人安排合适的座位,然后再决定行驶的方向。”扎克伯格招聘人才的原则就是“要看重员工态度,技能可以传授,激情则不能”。这说明 ①企业要依靠科技进步,提高自主创新能力 ②企业应该科学管理,人尽其才,合理利用 ③劳动者应履行义务,积极主动投入工作 ④劳动者应树立竞争就业观,努力提高技能
新一轮世界贸易组织多边贸易谈判没能按原计划达成协议,主要原因在于欧美成员国希望发展中成员国在非农领域中更多地开放市场,却不愿意改变自己对农产品出口实行巨额补贴的政策。欧美成员国不对等的谈判方案引起了发展中成员国的强烈不满,谈判由此陷入僵局。回答14~16题。 14.(2007·天津文综33)世界贸易组织的主要作用是() A.取消成员国进口关税 B.维持国际经济的稳定 C.促进国际贸易的发展 D.平衡成员国国际贸易逆差 15.(2007·天津文综34)在世界贸易组织的谈判中,形成了以欧美成员国为一方,发展中成员国为另一方的格局,主要原因是() A.国家力量决定其地位和作用 B.双方各自有其相同的国家利益 C.当今国际关系是复杂多变的 D.合作与冲突是国际关系的基本形式 16.(2007·天津文综35)本轮世界贸易组织谈判中,欧美成员国和发展中成员国各自坚持自己的观点,表明 () A.意识能反作用于客观事物 B.社会意识是社会存在的反映 C.双方都未能全面地看问题 D.世界观不同对事物的看法不同
目前,发展经济是中国和东盟各国最为关心的问题,由于地域和经济关系等因素,双方日益形成一种命运共同体,中国和东盟的战略伙伴关系进一步得到巩固。这说明()
我国前外交部长李肇星指出:“我们在谋求自身发展的同时,也向其他国家提供力所能及的援助。提供援助的时候都不附加政治条件,援助是务实的。”这反映了()
经济全球化及国际恐怖主义等因素促使国家间不断加强合作,但这种合作并没有消除各国在经济上的竞争和安全上的防范。这说明影响国际关系的决定性因素是()
假如让你写一篇集中反映中国2006年度外交活动的年终专稿,需要确定一组体现中国外交主张的“关键词”,请结合政治生活知识,从下列选项中选出最准确的一组()