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  • 更新 2022-09-03
  • 科目 政治
  • 题型 单选题
  • 难度 中等
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2013年是《劳动合同法》实施五周年。劳动者维护自己合法权益的重要依据是

A.依法签订劳动合同 B.制定最低工资
C.申请劳动仲裁 D.与用工单位协商谈判
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2013年是《劳动合同法》实施五周年。劳动者维护自己合法权益