某企业是一家集体企业,由于生产任务较多,未经劳动行政部门批准,要求职工每天超时工作,职工的累计加班高达120小时。长时间超负荷的工作对职工的身心健康造成极大的伤害,侵犯了职工的合法权利。据此回答下列问题。
上述材料中的这家集体企业主要侵犯了劳动者的( )
A.休息休假的权利 |
B.平等就业和择业的权利 |
C.取得劳动报酬的权利 |
D.获得劳动安全卫生保护的权利 |
该企业职工应该( )
A.放弃自己的权利,甘愿牺牲自己的休息时间 |
B.集体辞职,迫使企业领导改变做法 |
C.应该合理、合法地维护自己的权益 |
D.遵守劳动纪律,按时完成劳动任务 |
实现和维护劳动者权益是社会主义制度本质的要求。维护劳动者权益的重要依据是( )
A.依法签订劳动合同 |
B.保障劳动者主人翁地位 |
C.建立和谐的劳动关系 |
D.提高自己的劳动技能 |