在某国有银行,编外人员与职工混岗上班,但编外人员的月工资是2000元,职工的月工资却是6800元。这样的劳务编外人员在我国总数已经达到6000多万。编外人员与职工的工资差异①是劳动力配置市场化的结果,有利于促进劳动就业②不利于企业竞争力的提高,影响了社会公平③背离了公有制经济中按酬付劳的分配方式④违背了“以人为本”和“效率至上”的理念
十八世纪,亚当。斯密发现在一家扣针长里,生产一枚扣针需要经过18道工序。这家工厂由10个工人分别承担1—2道工序,每天共生产48000枚扣针,平均每天生产4800枚。如果让工厂各自独立完成全部工序,那么他们中的任何一个人,一天连20枚扣针也生产不出来,这说明企业内部的分工协作可以()
2013年,全球经济依旧低迷,许多企业订单减少、产品价格下降。面对“严冬”,大量企业首先选择大量裁员、缩减生产、降低成本。这表明() ①价格变动调节产量②价格变动调节生产要素的投入 ③消费对生产具有反作用④企业诚要信经营承担社会责任
政府给消费者一定的新能源汽车购置补贴,会影响消费者对新能源汽车的市场需求量。下列图像能正确反映这一信息的是() (——为补贴前的消费量,---为补贴后的消费量;横轴x为需求量,纵轴y为价格)
读下图,回答下列小题人民币外汇牌价(人民币/100美元),此表情况说明()
在其他条件不变的情况下,美元对人民币汇率的这一变化表明()
消费者希望“质优价廉”,经营者则强调“优质优价”。尽管两者关注点有所不同,但都说明商品()