网络词汇“给力”,在2010年红遍大江南北,2011年“伤不起”又横空出世,人们试图用更精炼的词语来表达周围的生活现象。在激烈的市场竞争中,有很多的企业“给力”,生机勃勃;也有很多的企业“伤不起”,“不给力”,最后黯然退出。“给力”的企业一般都通过技术进步、开发新产品、注重企业的品牌和形象、加强管理、兼并联合等措施,增强了自身的竞争力,取得了令人瞩目的成绩。运用所学知识,结合材料说明,在市场竞争中,企业如何实现“给力”,避免“伤不起
辨析题(10分,仅作判断不说明理由不得分) 材料:2010年,注定是中国“科技年”,“天河一号”问鼎世界超级计算机之最;京沪高铁全钱铺通,京沪高铁试验国产列车再破世界铁路运营试验最高速纪录;嫦娥二号成功发射,探月工程二期揭幕;…… 辨题:人们可以改变联系,因而人为事物的联系不是客观的。
(12分)综合探究(要求紧扣题意,综合运用所学知识展开分析) 房价上涨比较快,中低价位、中小户型房屋严重供不应求。10%最高收入家庭的财产总额是10%最低收入家庭的30倍。某些政府公职人员失职渎职,“官煤勾结”,煤矿事故频繁发生。 多家化工企业严重污染环境,市民怨声载道。刑事发案数居高不降,社会秩序不稳定。 该市政府坚持“忧民之所忧、乐民之所乐”的理念,构建社会主义和谐社会。针对上述问题在网上公开征集市民建议,开展“市民论坛”活动,问计于民。 (1)有人说,政府在做某件事前广泛征求意见,没有必要。请用政治生活的知识评析这一说法。(8分) (2)假如你被选为该市“市民论坛”的代表,请就该市所面临的问题向政府提出至少三条合理化建议(6分)
(10分)中共中央政治局2009年6月29日召开会议,审议并通过《关于建立促进科学发展的党政领导班子和领导干部考核评价机制的意见》,会议强调要增强考核工作透明度,加大群众满意度在考核评价中的分量。在干部考核评价中将“群众满意度”提到突出位置,是这些年来干部制度改革的延续,是对跑官要官、带病提拔等官场腐败现象深刻的反思。然而“群众满意度”的实施也有一些亟待解决的问题和难点:干部考核如何才能让群众说了算? 运用所学的知识,结合上述材料回答: (1)为什么干部考核应当让群众说了算?(4分) (2)行政机关干部应当如何获得群众满意的评价?(6分)
(9分)在国际金融危机冲击下,我国面临空前的就业压力。面对严峻的就业形势,国家制定实施了一系列稳定和扩大就业的政策措施,包括扩大内需拉动就业、减轻企业负担稳定就业、政策扶持鼓励创业、加强职业培训提升就业能力等,还对高校毕业生、农民工和城镇困难群体等采取专门的促进就业措施,各地也推出人性化举措鼓励大学生面向基层就业。2009年中央财政预算安排就业资金420亿元,比去年增长66.7%。 就业是民生之本,政府始终把解决民生问题摆在突出位置。结合材料,运用所学政治常识,说明政府应如何解决就业问题?
( 9分)近年来,农村暴露出各种矛盾和问题,如村级财务不明,农民的征地拆迁,地方干部腐败,官民关系紧张,农民上访率逐年增长等。要解决这些矛盾,推动基层民主建设是必由之路。 结合材料,运用政治生活相关知识说明实现农村基层民主制度的必要性?(9分)