在发达国家,工资一般占企业运营成本的50%左右,而在中国还不到10%。在发达国家,劳动报酬在国民收入中所占的比重一般在55%以上,在中国则不到42%,并呈逐年下降的趋势,这给我们的启示有①要保证企业收入在初次分配中占合理比重②建立企业职工工资正常增长机制和支付机制③要充分发挥再分配在企业职工工资增长中的作用 ④要维护好劳动者的相关权利
据我国海关总署统计,2012年第一季度,我国民营企业进出口表现优于外商投资企业和国有企业,进出口总值4625亿美元,增长38.8%。这说明我国民营经济
国务院总理温家宝在与企业家座谈时说:“企业家不仅要懂经营、会管理,企业家的身上还应该流着道德的血液。”对此认识正确的是
2011年7月5日召开的中国(重庆)民营经济发展论坛指出,我国民营经济总量已占到GDP的50%以上,对我国的经济发展作出了巨大的贡献。这意味着 ①非公有制经济已成为国民经济的主体 ②非公有制经济成为推动我国经济发展的重要力量 ③非公有制经济是社会主义经济重要组成部分 ④我国鼓励、支持非公有制经济发展政策成效显著
随着我国国有企业推行公司制股份制改革,企业产权实现多元化,相当一部分国有经济已经变为国有控股的混合所有制经济。这种混合所有制经济的发展 ①会逐步取代公有制的主体地位 ②扩大了国有资本的支配范围 ③增强了国有经济的活力、控制力、影响力 ④加快了非公有制经济的国有化进程
坚持公有制为主体,促进非公有制发展,统一于社会主义现代化建设的进程中,不能把二者对立起来。其“统一”在于 ①它们都是社会主义经济的重要组成部分,地位没有差别 ②它们都可以在市场竞争中发挥各自优势,相互促进,共同发展 ③它们都是我国现阶段基本经济制度的重要组成部分 ④它们都在国民经济中处于主体地位