德国著名社会学家马克斯·韦伯指出:“此一制度导致候补者互相竞争俸禄与官职,因而使他们无法连成一气地形成封建官吏贵族。获得官职的机会对任何人开放,只要他们能证明自己有足够的学养。”在马克斯·韦伯看来,该制度有利于①提高行政效率 ②保证官员的文化素养 ③防止世家大族垄断官场 ④公平公正选拔人才