在企业分配中，如果过分压低劳动报酬，则不利于调动劳动者的积极

在企业分配中，如果过分压低劳动报酬，则不利于调动劳动者的积极性，终将限制企业的发展。这说明（）

A．公平是提高效率的保证	B．要贯彻“效率优先，兼顾公平”的原则
C．效率是公平的物质前提	D．初次分配和再分配都要注重公平

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实践就是人们改造客观世界的一切活动，实践的基本特征是客观物质性、有意识有目的的能动性、社会历史性。以下属于实践活动的是( )
　　①中央电视台“同一首歌”栏目组到宁夏演出②科考队在南极进行科学考查③全面建设小康社会目标的提出④经济、政治体制改革

A．①②③

B．①②④

C．①③④

D．②③④

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“承认实践的客观物质性，就必须放弃实践的有意识有目的性”这一观点的错误在于( )

A．不懂得物质和意识是可以相互贯通的

B．不懂得一切从实际出发、具体问题具体分析

C．不懂得实践的有意识有目的的能动性与实践的客观物质是统一的

D．不懂得意识对物质具有能动的反作用

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马克思说：“劳动过程结束时得到的结果，在这个过程开始时已经在劳动者的表象中存在着，即已经观念地存在着。”这一论述表明： ( )

A．认识先于物质而存在

B．实践是有意识有目的的活动

C．实践对社会发展起着十分重要的作用

D．认识对实践有指导作用

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当代自然科学发展日新月异，新的研究成果层出不穷，如先有“克隆羊”的诞生，时隔不久，又有“人类基因草图”的初步完成。从根本上说，这些都是由于 ( )

A．和平的国际环境造成的

B．国际竞争的重点转向综合国力的较量决定的

C．科学家的聪明才智造成的

D．生产实践的需要决定的

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实践不是孤立的个人的活动，而是处于一定社会关系中的人所进行的活动;历史上每阶段实践的内容，规模和水平都受一定历史条件的制约，是一定历史阶段的产物。这表明

A．实践是有意识、有目的的能动性的活动

B．实践是社会性历史性的活动

C．实践是客观的物质性的活动

D．实践是人们改造客观世界的一切活动

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