在企业分配中，如果过分压低劳动报酬，则不利于调动劳动者的生产

更新 2022-09-03
科目政治
题型单选题
难度较易
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挑错有奖

在企业分配中，如果过分压低劳动报酬，则不利于调动劳动者的生产积极性，终将限制企业的发展。这说明（）

A．公平是提高效率的保证

B．要贯彻“效率优先，兼顾公平”的原则

C．效率是公平的物质前提

D．初次分配和再分配都要注重公平

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据报道：我国少数民族自治区主席、自治州州长、自治县县长依法全部由实行区域自治的民族的人民担任，全国共有 290 多万名少数民族干部。这充分证明
①我国少数民族享有管理本民族自治地方内部事务的权力
②民族区域自治制度有利于维护国家的统一和安全
③我国认真贯彻落实民族区域自治制度
④实行民族区域自治是适合我国国情的必然选择

A．①②

B．③④

C．①③

D．②④

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难度：未知

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①体现党的性质宗旨，践行党的执政理念
②是党履行管理职能，完善党的执政方式的要求
③能够更好发挥党的领导作用，巩固党的执政地位
④赋予党的执政资格，提升党的执政能力

A．①②

B．①③

C．②④

D．③④

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②草案通过全国人大网向社会公开征求意见
③国务院常务会议讨论通过预算法修正案草案
④全国人大常委会作出关于修改预算法的决定

A．④→②→①→③	B．③→②→①→④
C．③→①→②→④	D．④→①→②→③

题型：未知
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①市政府发布《豆腐作坊整治提升工作方案》，各部门联动监管
②市商务局开展调研，形成《城区豆腐作坊整治提升工作方案》
③市政协委员提交《关于加快推进豆腐制品规模化标准化生产的建议》的提案
④市政协把《关于加快推进豆腐制品规模化标准化生产的建议》移交主管部门办理

A．②→③→④→①	B．③→④→②→①
C．③→②→④→①	D．④→③→②→①

题型：未知
难度：未知

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