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  • 更新 2022-09-03
  • 科目 政治
  • 题型 单选题
  • 难度 容易
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某企业在劳动合同中规定:“劳动者在本企业劳动,必须放弃节假日休息,并且不得以此为由向劳动行政部门投诉。”这一合同(  )
①是有效合同,因为它符合平等自愿原则 ②是无效合同,因为它剥夺了劳动者享有休息、休假的权利 ③是无效合同,因为它限制了劳动者提请劳动争议处理的权利 ④是有效合同,因为它有利于实现劳动者平等就业和择业的权利

A.②③    
B.①④
C.②
D.④
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某企业在劳动合同中规定:劳动者在本企业劳动,必须放弃节假日休